Diveristía e inclusión de valor en blanco
Soluciones para una fuerza laboral más inclusiva.
¿Por qué las organizaciones valoran la inclusión, la pertenencia y la equidad, y qué puede hacer para generar resultados positivos en el mundo cambiante del trabajo?
En este documento técnico, aprenda cómo Workday Vibe Index ™ depende de la visión en tiempo real para medir la efectividad de sus iniciativas de capital para que pueda identificar oportunidades para un cambio real.
Leer más
Al enviar este formulario usted acepta Workday USA contactarte con correos electrónicos relacionados con marketing o por teléfono. Puede darse de baja en cualquier momento. Workday USA sitios web y las comunicaciones están sujetas a su Aviso de Privacidad.
Al solicitar este recurso, usted acepta nuestros términos de uso. Todos los datos son protegido por nuestro Aviso de Privacidad. Si tiene más preguntas, envíe un correo electrónico dataprotechtion@techpublishhub.com
Categorías relacionadas: Liderazgo
Más recursos de Workday USA
IDC Tech Spotlight Experiencia del empleado
Cree agilidad con un programa maduro de experiencia de los empleados.
Cuando, dónde y cómo trabajamos ha cambiado, y la experiencia de los ...
Libro de jugadas de experiencia de empleados
Aprenda a diseñar una experiencia notable de los empleados.
Para diseñar e implementar experiencias de fuerza laboral notables, las organi...
Día de trabajo Análisis de prisma para rest...
Alimente los datos de su restaurante en el análisis de prisma de la jornada laboral y obtenga la información financiera y de recursos humanos que...
